HR Energiemanagement GmbH - Stellenbeschreibung

1. Allgemeine Informationen

• Position: Chief Executive Officer (CEO) / Geschäftsführer
• Abteilung: Management
• Standort: Bünde, Deutschland
• Berichtet an: Gesellschafterversammlung

2. Stellenzweck und Hauptziele

• Strategische und operative Führung der HR Energiemanagement GmbH (Stromfee.AI)
• Entwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie im Bereich KI-basiertes Energiemanagement
• Sicherstellung nachhaltigen Unternehmenswachstums und Innovationsführerschaft
• Verantwortung für die Gesamtperformance des Unternehmens

3. Hauptaufgaben

• Strategische Unternehmensführung und -entwicklung
• Weiterentwicklung des KI-basierten Geschäftsmodells
• Repräsentation des Unternehmens nach außen
• Aufbau und Pflege strategischer Partnerschaften
• Führung des Management-Teams
• Budgetverantwortung und Ressourcenallokation
• Sicherstellung der Compliance und Risikomanagement

4. Qualifikationen

• Abgeschlossenes Masterstudium in Wirtschaftsingenieurwesen, Informatik oder vergleichbar
• Mindestens 10 Jahre Führungserfahrung in der Energiebranche
• Nachgewiesene Expertise im Bereich KI und Energiemanagement
• Fundiertes Verständnis von BESS-Technologien und dynamischen Stromtarifen
• Exzellente Deutsch- und Englischkenntnisse

5. Kompetenzen

• Strategisches und unternehmerisches Denken
• Ausgeprägte Führungskompetenz und Change Management-Fähigkeiten
• Hohe Innovations- und Technologieaffinität
• Exzellente Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten
• Starke analytische und konzeptionelle Fähigkeiten

6. Branchenspezifische Anforderungen

• Fundierte Kenntnisse der Energiebranche und ihrer Regularien
• Verständnis von KI-Technologien und deren Anwendung
• B2B-Vertriebserfahrung im Energiesektor
• Kenntnisse über Energiespeichersysteme und Smart Grid-Technologien

7. Organisatorische Einordnung

• Führung eines High-Performance Teams von 25-30 Mitarbeitern
• Gesamtbudgetverantwortung
• Reisetätigkeit: ca. 30%
• Flexible Arbeitsgestaltung mit Präsenz- und Remote-Anteilen

8. Ausstattung

• Firmenwagen der gehobenen Klasse mit privater Nutzung
• Modernste IT-Ausstattung (MacBook Pro, iPhone)
• Vollausgestattetes Home Office
• Premium Geschäftsreisekonditionen

9. Weiterbildung

• Individuelles Executive Leadership Development Programm
• Zugang zu exklusiven Branchenkonferenzen und Fachveranstaltungen
• Continuous Learning Budget für persönliche Entwicklung
• Coaching und Mentoring-Programme